Сколько платят по уходу за второго ребенка

Содержание
  1. Пособия на второго ребенка в [current_year] году: единовременные выплаты при рождении и ежемесячные по уходу до 1,5 и 3 лет, материнский капитал
  2. Единовременное пособие по беременности и родам
  3. Как рассчитывается второй декрет
  4. Единовременное пособие при рождении второго ребенка
  5. Пособие до 1,5 лет на 2 ребенка
  6. Пособия на второго ребенка до 3 лет
  7. Материнский (семейный) капитал на второго ребенка
  8. Губернаторские выплаты
  9. Региональный материнский капитал за второго ребенка
  10. Компенсация за оплату детского сада
  11. Президентские выплаты из материнского капитала
  12. Пособие по уходу до 1.5 лет за вторым ребенком
  13. Размер пособия по уходу за вторым ребенком
  14. Как рассчитать пособие до 1.5 лет на второго ребенка
  15. Пособие по уходу за двумя детьми до 1.5 лет
  16. Выплаты на второго ребенка до 1.5 лет
  17. Размер пособия
  18. Кто может получать выплаты
  19. Как и где происходит расчет пособия
  20. Минимальный размер выплат
  21. Максимальный размер выплат
  22. Комплект документов, необходимых для назначения пособия
  23. На какое пособие может рассчитывать семья, имеющая двух детей до 1.5 лет
  24. Где производится расчёт и выплата компенсации
  25. Сроки, определённые для назначения и получения пособия
  26. Как получить пособие на второго ребёнка, если первенец умер
  27. Как совместить декрет и отпуск по уходу за вторым ребёнком
  28. Детское пособие на второго ребенка в 2020
  29. Единовременные пособия на ребенка
  30. Единовременное пособие
  31. Пособие женщинам за постановку на учет в медучреждения в ранние сроки
  32. Пособие по беременности и родам
  33. Материнский капитал на второго ребенка
  34. Ежемесячные детские пособия
  35. Ежемесячное пособие
  36. Ежемесячные выплаты до 3 лет
  37. Новое детское пособие от 3 до 7 лет
  38. Как получить детские пособия на второго ребенка
  39. Заключение
  40. Что нужно знать о ежемесячном пособии по уходу за вторым ребенком до 1.5 лет – выплаты, размеры в 2018 году, расчет суммы, примеры
  41. Кто получает?
  42. Как оформить?
  43. Если женщина находится в декрете с первым
  44. Сколько платят в отпуске до 1.5 лет?
  45. Минимальный размер 2018
  46. Максимальная выплата
  47. В 2019 году
  48. Расчет ежемесячной суммы
  49. Примеры
  50. С заменой лет

Пособия на второго ребенка в [current_year] году: единовременные выплаты при рождении и ежемесячные по уходу до 1,5 и 3 лет, материнский капитал

Сколько платят по уходу за второго ребенка
Последнее обновление 17.03.2020

Основные выплаты, установленные Федеральным правительством на рождение второго ребенка, в 2019 году остаются прежними.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8(800) 350-97-42 — для любого региона.

Индексируются только те, которые исчисляются в фиксированном виде и привязываются к минимальному размеру оплаты труда.

Единовременное пособие по беременности и родам

Пособие по беременности и родам (декретные выплаты)в этом году рассчитывается также, как и в прошлом.

Федеральный закон № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании женщин на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» разрешает заменять период исчисления средней заработной платы застрахованной женщины для увеличения суммы выплаты.

Что это даёт? Средний дневной заработок высчитывается делением суммы начисленного заработка за 2 календарных года, предшествующих моменту наступления страхового случая, на число календарных дней за этот период.

  • для работающей мамы сумма пособия по беременности и родам равна 100% её среднего заработка за предыдущий расчётный период;
  • для неработающих женщин, либо имеющих страховой стаж менее полугода, размер выплату равен размеру минимальной оплаты труда (МРОТ).
Размер МРОТ в 2020 году — 12 130 ₽.

Как рассчитывается второй декрет

Если женщина не имела периода работы до родов, поскольку находилась в отпуске по уходу за первым ребенком до трех лет, то есть, фактически перешла «из декрета — в декрет», действует правило замены периода. По заявлению застрахованного лица, указанные годы должны быть заменены предшествующими календарными годами с большей суммой заработка.

Читайте: Как уйти из первого во второй декрет.

Единовременное пособие при рождении второго ребенка

Единовременная выплата при рождении, не зависит от того, какой по счету в семье  родился ребенок.

Право на пособие имеютлюбой из родителей или опекунов
Размер пособия18004 рублей
Место назначения
  • по месту работы (службы) одного из работающих родителей;
  • в органах социальной защиты населения по месту фактического пребывания одного из родителей, если оба не работают, либо являются студентами.
Перечень документов
  • заявление о назначении пособия;
  • справка о рождении ребенка;
  • если оба родителя работают – справка о неназначении единовременной выплаты другому родителю;
  • и другие документы.
Сроки назначения и выплаты пособия
  • работодатель назначает не позднее 10 дней с даты приема документов и выплачивает в ближайший день выдачи ЗП;
  • соцзащита назначает не позднее 10 дней с даты приема и регистрации документов и выплачивает не позднее 26-го числа следующего месяца.
Где получить
  • работающие получают выплату на работе;
  • остальные — через почту России, либо на счет в банке.
  • Примечания
    • пособие не выплачивается в случае рождения мертвого ребенка;
    • если родилось 2 и более детей, то пособие выплачивается на каждого ребенка.
    Подробности о получении единовременного пособия при рождении ребенка.

    Пособие до 1,5 лет на 2 ребенка

    Право на ежемесячную выплату имеют лица находящиеся в декретном отпуске по уходу за ребенком (мать, отец или опекун). Работающим родителям необходимо подать полный список документов в бухгалтерию по месту работы.

    • для неработающих женщинлибо имеющих страховой стаж менее полугода, размер ежемесячного пособия по уходу за вторым ребёнком в 2019 г. —   6 554,89 руб.;
    • для работающих женщин, застрахованных в системе ФСС, размер субсидии по уходу за вторым, вычисляется так же, как и по уходу за первым. Он равен 40% среднего месячного заработка матери за 2 календарных года, предшествующих моменту наступления страхового случая.

    Здесь также работает правило замены периода, выгодного для декретниц.

    При переходе «из декрета — в декрет», по заявлению застрахованной женщины, расчетные годы могут быть заменены для подсчета среднего месячного заработка, предшествующими календарными годами (часть 1 статьи 14 Закона № 255-ФЗ), если это приводит к увеличению размера субсидии.

    Для помощи в определении наиболее выгодного для мамы расчетного периода, нужно обратиться в бухгалтерию своей организации.

    Читайте: Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

    Пособия на второго ребенка до 3 лет

    Ежемесячная компенсационная выплата в 50 рублей назначается лицу, которое непосредственно осуществляет уход за ребенком (мать, отец, бабушка и т.д.). Размер пособия не зависит от количества детей в семье. Подробнее про ежемесячную выплату до 3 лет.

    Материнский (семейный) капитал на второго ребенка

    Материнский капитал на второго выдают в России по единым правилам, начиная с 2007 г. Эта программа поддержки молодых семей изначально была рассчитана на срок до 2016 года включительно, но в декабре 2017 г. президент продлил ее до 31 декабря 2021 г.

    Кто имеет право на выплатуСемья, в которой был рожден (усыновлен) второй или третий ребенок начиная с января 2007 года.При возникновении права на материнский капитал не учитываются дети в отношении которых родители были лишены родительских прав или было отменено усыновление, а также дети, которые на момент усыновления являлись падчерицами или пасынками.Получить сертификат можно только один раз.
    Какой размер материнского капитала466 617 рублей
    Где получитьМФЦ или в территориальный орган Пенсионного Фонда РФ.
    На что можно потратитьМатеринский (семейный) капитал можно полностью или частично потратить на:
    • улучшение жилищных условий (покупка или строительство);
    • образование ребенка (включая оплату яслей);
    • формирование накопительной части трудовой пенсии матери;
    • социальную адаптацию и интеграцию в общество детей-инвалидов;
    • ежемесячные выплаты до 1,5 лет на второго ребенка, рожденного с 2018 года.
    Дополнительные материалыПодробно как получить и потратить материнский капитал.

    Читайте: Как получить материнский капитал на второго ребенка

    Губернаторские выплаты

    Система государственных пособий включает в себя не только федеральную, но региональную поддержку. Поэтому необходимо проверить, какие выплаты положены в вашем регионе.

    Система региональных пособий делится на 3 группы.
    Первая группаПособия, которые описаны в федеральных законопроектах, но порядок, размеры и условия определяются в каждом конкретном регионе своим правительством.
    Ежемесячное пособие на ребенка до 16 лет (до 18 на учащихся)В большинстве случаев назначается только малоимущим или многодетным семьям.Размер ежемесячного пособия на ребенка находится в пределах нескольких сотен рублей. Увеличивается на 100% для детей одиноких матерей и на 50% на детей, родители которых уклоняются от уплаты алиментов.
    Компенсация части родительской платы за детский садРазмер компенсации платы определятся в каждом регионе индивидуально, но он не может быть меньше, чем:
    • 20% на первого ребенка;
    • 50% на второго ребенка;
    • 70% на третьего и последующих детей.
    Материальная помощьПредусмотрена статьей 8 ФЗ РФ от 10 декабря 1995 г. № 195 “Об основах социального обслуживания населения РФ”. Помощь предоставляется гражданам находящимся в трудном положении, в виде денежных средств, продовольствия, средств санитарии и гигиены и т.п. Как правило оказывается раз в году.
    Вторая группаРегиональные пособия, дополняющие похожие федеральные.
    Единовременное пособие при рождении ребенка или передаче на воспитание в семьюВ некоторых регионах предусмотрены дополнительные выплаты при рождении детей.
    Региональный материнский капиталВо многих регионах также действуют программы по предоставлению материнского капитала в дополнение к федеральным выплатам на второго, третьего и последующих детей.
    Третья группаИные региональные пособия.
    Это могут быть выплаты, которые не описаны в федеральном законодательстве, но исполнительные органы на местах приняли соответствующие законопроекты.

    Региональный материнский капитал за второго ребенка

    В большинстве субъектов Федерации существуют местные (региональные) программы поддержки материнства и детства. В ряде областей введен в действие региональный материнский капитал, выплачиваются дополнительные пособия и субсидии на рождение второго и последующих детей.

    Суммы и условия получения, конечно, разнятся и зависят от возможностей бюджета местной власти, но в целом — налицо тенденция к улучшению и увеличению льгот и выплат.

    Регионам, с неблагоприятной демографической ситуацией (а их на данный момент 62), оказывается помощь из федерального бюджета для дополнительного введения пособия семьям при рождении второго и последующих.

    Компенсация за оплату детского сада

    Региональным властями предусмотрена дополнительная компенсация за оплату детского сада для малоимущих семей. За второго ребенка предусмотрена льгота 50% по оплате. Деньги на плату берут из местных бюджетов.

    Чтобы получить оплату нужно обратиться в соцзащиту или МФЦ. Подробнее о получении компенсации за детский сад.

    Образец заявления на получение единовременного пособия при рождении.

    Образец справки о неполучении единовременного пособия при рождении.

    Образец приказа на выплату единовременного пособия при рождении.

    Президентские выплаты из материнского капитала

    С 1 января 2018 г. вступил в силу закон, по которому малообеспеченные семьи могут получать из средств материнского капитала ежемесячные выплаты до 1,5 лет на ребенка.

    Сумма ежемесячного пособия равна прожиточному минимуму на ребенка в регионе, поэтому цифра может меняться по России.

    Пособие оформляется на 1 год, затем его нужно продлить, подав документы снова. Оформить выплаты можно в пенсионном фонде.

    Экстренная горячая линия для населения: бесплатно консультируем пенсионеров, родителей и льготников любых категорий от экспертов-юристов по телефону 8 (800) 350-97-42.

    Источник: https://posobie-na-rebenka.ru/rozhdenie/na-vtorogo/

    Пособие по уходу до 1.5 лет за вторым ребенком

    Сколько платят по уходу за второго ребенка

    При назначении выплат по уходу до 1.5 лет за вторым и последующими детьми прежде существовал ряд особенностей в сравнении с тем же пособием на первенца.

    В первую очередь различался минимальный размер пособия, предусмотренный на 1-го и на 2-го ребенка, как для официально трудоустроенных, так и для неработающих граждан. Однако с 01.06.

    2020 это различие было устранено за счет удвоения суммы на первенца.

    Принцип расчета ежемесячных выплат по уходу зависит от факта трудовой занятости (и ее разновидности) лица, претендующего на получение пособия. Кроме того, важно понимать, в каких случаях выплаты, назначенные на двух детей в семье, будут суммированы (и есть ли ограничения по итоговой величине), а в каких нужно будет выбрать только одну из них.

    Фото pixabay.com

    Размер пособия по уходу за вторым ребенком

    Для неработающих сумма определены Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и ежегодно индексируются. С 1 июня 2020 года величина выплаты по уходу за ребенком составляет 6752,00 руб.

    Трудоустроенные официально граждане получают пособие на каждого ребенка до 1.5 лет, рассчитанное от их среднего заработка. Минимум в данном случае рассчитывается от минимального размера оплаты труда (МРОТ) и составляет 4852,00 руб. Но это меньше установленной выплаты для безработных, поэтому начисляться в подобных случаях также должно не менее 6752,00 руб.

    Для работающих по трудовому договору предусмотрен и максимальный размер выплат, который рассчитывается от предельной базы ФСС. Так, ежемесячное пособие по уходу не может превышать 27984,66 руб.

    Отдельно стоит отметить категории граждан, для которых расчет выплат до 1.5 лет производится немного иначе. К ним, в частности, относятся:

    • матери-военнослужащие по контракту;
    • любой из родителей, служащий в силовых структурах;
    • матери, уволенные в период отпуска по беременности и родам (БиР);
    • члены семьи, уволенные во время отпуска по уходу.

    Для последних 2 пунктов списка важно уточнить обстоятельства увольнения.

    Это должно произойти по причине ликвидации предприятия или прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, либо из организации или воинской части (в том числе по окончанию трудового договора), находящейся за границей.

    Также сюда относится увольнение женщин, находящихся в отпусках по БиР или по уходу, если мужа-военного перевели в РФ из такой военной части.

    Минимальный размер пособия на 2-го ребенка для них будет таким же, как и для остальных получателей. А вот допустимый максимум, свыше которого выплата быть не может, отличается: с 01.06.2020 он составляет 13504,00 руб.

    Как рассчитать пособие до 1.5 лет на второго ребенка

    Если для неработающих лиц выплаты представляют собой конкретную утвержденную сумму, то для трудоустроенных необходимо производить расчет. Величина пособия по уходу до 1.

    5 лет на второго ребенка рассчитывается так же, как и на любого другого: 40% от средней зарплаты за последние 2 календарных года, предшествующих году оформления отпуска по уходу.

    При этом принцип расчета не зависит от количества детей в семье.

    Индивидуальные предприниматели (ИП), а также лица, занимающиеся юридической, нотариальной и другими видами частной практики, подлежащей государственной регистрации, которые заключили договор с ФСС и уплачивают соответствующие страховые взносы, также имеют право на пособие.

    Рассчитывается оно так же, как и для работающих по трудовому договору, но при этом средний заработок ИП считается равным МРОТ. Поэтому размер выплат на второго ребенка для них также будет составлять 6752,00 рублей.

    Для отдельных категорий граждан расчет пособия до 1.5 лет производится от среднего заработка за последние 12 месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуску по уходу (либо месяцу увольнения в период отпуска по БиР). Величина выплат также составит 40% от полученного показателя, но не меньше установленной законом для неработающих лиц.

    Также в эти категории входят закрывшие свой бизнес ИП и лица, прекратившие заниматься юридической, нотариальной и другими видами частной практики, подлежащей государственной регистрации.

    Пособие по уходу за двумя детьми до 1.5 лет

    Когда в семье появляется второй (или последующий) ребенок, а первому (предыдущему) еще не исполнилось 1.5 года, то пособия по уходу за детьми суммируются. В случае появления двойни или даже тройни при наличии первенца до полутора лет семья будет получать выплаты по уходу на всех детей.

    Пример

    В случае, если получатель выплат имеет двух детей до 1,5 лет, то минимальное пособие по уходу за ними в 2020 году в сумме составит:

    6752 (за первого) + 6752 (за второго) = ‭13504‬ руб.

    Однако важно знать, что существуют определенные ограничения: суммированное пособие не может превышать 100% среднего заработка, от которого производился расчет. Но также оно не может быть меньше суммы минимальных пособий, полагающихся на каждого ребенка.

    Пример

    В семье трое детей: первенцу 7 лет, а двум другим по полгода. В любом случае общий размер пособий составит не менее:

    6752 (на 2-го) + 6752 (на 3-го) = ‭13504‬ руб.

    Также возможны ситуации, когда женщина должна выйти в отпуск по БиР, но при этом отпуск по уходу за предыдущим ребенком еще не закончился. В таком случае ей необходимо выбрать только один из этих видов отпусков и соответствующей материальной поддержки, который будет наиболее выгоден для нее.

    Тем не менее отпуск и пособие по уходу на первенца в этом случае может оформить другой член семьи (например, отец или работающая бабушка). Тогда маме будет начислена выплата по БиР на 2-ого ребенка, а родственнику — пособие до 1.5 лет на 1-го.

    Источник: http://detskie-posobiya.molodaja-semja.ru/posobiya-po-uhodu/do-polutora-let/za-vtorym-rebenkom/

    Выплаты на второго ребенка до 1.5 лет

    Сколько платят по уходу за второго ребенка

    На какие ежемесячные выплаты могут рассчитывать женщины, ушедшие в декрет и осуществляющие уход за вторым ребёнком до 1.5 лет? Как их оформить и получить? Узнайте в статье.

    Размер пособия

    При установлении вышеназванной компенсации на основании законодательных актов нашей страны берётся во внимание количество детей и последовательность их рождения или усыновления.

    После очередного ежегодного увеличения пособия в связи с инфляцией в феврале 2020 года минимальная величина ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком до 1.5 лет составляет 6803,98 руб.

    Если мать утратила свои права на первенца, то с юридической точки зрения второй малыш будет признаваться первым, и выплата будет назначена в размере 4852,00 руб., а не в вышеописанной сумме.

    Кто может получать выплаты

    По положениям, прописанным в законодательстве, за начислением ежемесячной выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет могут обратиться как его родители, так и другие родные люди, которые будут заботиться о малыше в этот временной отрезок.

    Как и где происходит расчет пособия

    Расчёт пособия по уходу за вторым ребенком выплачивается по месту работы (или напрямую через ФСС) самой матери или тому родственнику, который будет осуществлять уход за малышом (например, отцу или бабушке).

    Если женщина не работает, то выплата пособия производится только в ФСС. Финансирует данные выплаты ФСС и в том, и в другом случае.

    Величина обеспечения обусловлена среднемесячной зарплатой и формируется в 40% размере от её суммы.

    Размер средней заработной платы вычисляется методом деления суммы всех её выплат за предыдущие 2 года на 730 (количество дней в 24 мес.) Но можно произвести замену лет, если предшествующие назначению пособия годы включали в себя декрет или период, связанный с заботой о первенце.

    Формула, по которой рассчитывается пособие:

    Дополнительная информация

    • Подробнее про рассчет размера ежемесячных выплат смотрите в этом материале.

    В случае, когда величина назначаемых выплат на второго ребёнка, рассчитанная вышеописанным способом, не достигает минимальногозначения определённого на этот период времени государством, то заявитель будет получать минимум, который равен 6803,98 руб.

    Соцпособие, которое выплачивается по месту работы или органами соцстрахования, вычисляется один раз и не пересчитывается до тех пор, пока лицо не выходит на работу или малыш достигает полуторогодовалого возраста, после чего выплаты прекращаются.

    В случае существенного увеличения зарплаты стоит осуществить прерывание отпуска и приступить к выполнению своих обязанностей хотя бы на 1 день, после чего опять оформить отпуск, предоставляемый для ухода за ребёнком, с увеличенным размером компенсации.

    Минимальный размер выплат

    Минимальный размер пособия устанавливается нормативными актами государства. В 2020 году он равен 6803,98 руб. на второго ребёнка. На его получение вправе рассчитывать следующие категории граждан:

    • Неработающие, получающих обеспечение в виде государственных соцвыплат;
    • Работающие, но имеющих низкую зарплату.

    Если во время вышеописанного отпуска организация, в которой работал получатель пособия, ликвидируется, а сотрудники увольняются, то для расчёта компенсации берётся среднемесячная зарплаты за предшествующий отпуску год. Величина выплат не может превышать установленный законодательством максимум.

    Максимальный размер выплат

    В законодательных актах не ограничивается размер пособия по уходу за ребёнком до 1.5 лет, но есть ограничение на величину среднего заработка за день, на основе которого происходит начисление выплат.

    Наибольшая величина среднего заработка высчитывается делением суммы предельных базовых величин, сформированных перечислением страховых платежей в ФСС за предыдущие 24 мес., на 730 (число дней в 24 мес.). Предельная базовая величина устанавливается государством каждый год.

    Максимальный размер пособия на 2 детей не должен превышать в сумме среднемесячную зарплату, но если полученная сумма менее суммы полученной от сложения минимальных выплат, то будет назначена общая сумма минимальных компенсаций.

    Комплект документов, необходимых для назначения пособия

    Чтобы оформить выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет следует предоставить работодателю или органам ФСС такой комплект документов:

    • письменное заявление;
    • документ, подтверждающий рождение ребёнка, за которого будут назначаться выплаты, и остальных детей (и их ксерокопии);
    • справка из бухгалтерии по месту трудоустройства другого родителя, подтверждающая неполучение им пособия;
    • Справка о величине зарплаты с предыдущего места работы (необходима в случае, если заявитель менял работу в течение 2 предшествующих лет).

    Если заявитель осуществлял трудовую деятельность в нескольких организациях, то ещё потребуется справки из всех других учреждений о том, что выплаты там не назначались.

    На какое пособие может рассчитывать семья, имеющая двух детей до 1.5 лет

    Если в семье имеется более одного ребёнка, которые не достигли 1.5-годовалого возраста, то начисленные выплаты необходимо сложить.

    Величина этой суммы будет зависеть от того, какими по счёту будут малыши. Если дети являются первым и вторым ребёнком, то размер обеспечения составит 4852,00 + 6803,98 = 11066,89 руб.

    Если вторым и третьим, то — 6803,98 + 6803,98 = 13607,96 рублей.

    Если отец и мать были трудоустроены официально, то величина начисленных пособий гораздо выше установленного государством минимума.

    Где производится расчёт и выплата компенсации

    Существует 3 места в которых можно оформить и получить пособие:

    1. По месту трудоустройства получателя.
    2. В ФСС для работающих граждан (в некоторых случаях).
    3. В организации соцзащиты населения (для неработающих граждан).

    Сроки, определённые для назначения и получения пособия

    По законодательным актам страны оформить и получить выплаты может женщина сразу после того, как закончится отпуск по беременности и родам или непосредственно после рождения малыша, если декрет не предоставлялся. Также мама вправе приступить к своим обязанностям по месту работы, а потом оформить отпуск по уходу за вторым ребёнком.

    Написать заявление на начисление обеспечения можно в любое удобное время со дня предоставленного отпуска. Но сделать это необходимо не позже 6 мес. после того, как малыш достиг 1.5- годовалого возраста.

    Компенсация должна быть начислена в период, составляющий 10 дней с момента передачи в соответствующие органы нужных документов. Если выплаты производит работодатель, то их получение возможно в день выдачи очередной зарплаты. Если получение происходит через отдел ФСС, то денежные средства будут отправлены получателю по почте или переведены через банк на карту.

    Как получить пособие на второго ребёнка, если первенец умер

    Если семья потеряла первенца даже во время родов, то второй ребёнок после появления на свет будет признан вторым. Тогда семья вправе претендовать:

    • на выплаты, полагающиеся для второго ребёнка;
    • материнский капитал.

    В разбираемом случае при установлении пособия следует представить документы, подтверждающие рождение и кончину первенца.

    Если его документ о рождении не был получен своевременно, то законодательство разрешает обратиться в ЗАГС позже.

    Согласно законодательным актам выдаётся свидетельство о рождении на детей, не проживших 2 недели. Но если малыш умер в утробе матери и не родился, то такой документ не выдаётся.

    Как совместить декрет и отпуск по уходу за вторым ребёнком

    Если отпуск по уходу за первым ребенком завершён, и родительница планирует снова отправиться в декрет, то она вправе получить все предусмотренные государствам выплаты и на этого ребёнка.

    Если мама после первого декрета выходила на работу, то отпуск по беременности и родам оформляется аналогично. Проблема может возникнуть только с маленьким доходом в период, опираясь на который проходит расчёт. При таких обстоятельствах разрешается взять за основу иные 2 года, в течение которых родительница имела более высокий доходный уровень.

    В случае возникновения оснований для оформления повторного декрета, когда первый ещё не завершился, то женщине придётся выбирать: получить начисленное пособие по беременности и родам один раз или предпочесть ежемесячную компенсацию. После принятия решения она должна проинформировать работодателя или отдел ФСС при помощи поданного заявления.

    Родители малыша имеют право на помощь государства в период ухода за ним до 1.5-годовалого возраста. Этим правом необходимо пользоваться и обращаться за назначением выплат в соответствующие органы.

    Источник: https://matkapital.org/po-uhodu-za-rebenkom/posobie-do-1-5-let/za-vtorym-rebenkom.html

    Детское пособие на второго ребенка в 2020

    Сколько платят по уходу за второго ребенка

    В России семьи с детьми могут рассчитывать на материальную поддержку, как от государства, так и от региональных властей, которые могут разрабатывать собственные программы, направленные на повышение благосостояния местных жителей. Для стимулирования рождаемости в стране правительство предусмотрело выплаты, которые назначаются за рождение второго ребенка. Рассмотрим подробнее, какое пособие на второго ребенка полагается семье в 2020 году.

    Единовременные пособия на ребенка

    Важно: с 1 февраля 2020 года все федеральные пособия, полагающиеся семьям с детьми, были проиндексированы согласно индексу инфляции на 1, 03 , согласно ПП № 61 от 30.01.2020 г.

    В связи с чем, их суммы увеличились.

    Единовременное пособие

    Это первое пособие, на которое могут рассчитывать новоиспеченные родители. Оно назначается согласно ст.11 № 81-ФЗ.

    В настоящее время за новорожденного женщина получает 18 004 рубля 12 копеек.

    Единовременное пособие при рождении второго ребенка, а также всех последующих детей, выплачивается в той же сумме.

    При этом средства не выплачиваются, если ребенок был рожден мертвым. В 1995 году, когда был опубликован закон № 81-ФЗ, размер выплаты составлял всего 8000 рублей, но сумма увеличилась, благодаря ежегодной индексации.

    Пособие женщинам за постановку на учет в медучреждения в ранние сроки

    Эта выплата начисляется женщинам, имеющим официальную работу, а также безработным, которые были уволены в связи с ликвидацией организации или ее банкротством, а также студенткам-очницам.

    Неработающим женщинам оно не выплачивается в большинстве областях России.

    В 2020 году величина этой выплаты составляет 675,15 рублей. Сумма будет перечисляться только тем, кто встал на учет в женскую консультацию до 12 недель.

    Сумма будет переведена вместе с пособием по БИР.

    Пособие по беременности и родам

    Пособие по БИР или «декретные» назначаются согласно Закону №81-ФЗ от 19.05.1995 г.

    Получать их как и предыдущее пособие могут все женщины, за исключением неработающих. Назначается оно соцзащитой по месту проживания.

    Его размер в 2020 году для безработных женщин составляет 675,15, а студентки-очницы получают пособие в размере стипендии.

    Для трудоустроенных женщин будет перечисляться 100 % средней зарплаты за два предшествующих календарных года.

    Материнский капитал на второго ребенка

    За рождение второго ребенка женщинам полагается выдача маткапитала. В 2020 году его сумма выросла до 466 617 в связи с индексацией на 3, 8 %.

    В прошлом году сумма сертификата была на 13591 рублей меньше. Потратить его можно исключительно на цели, указанные в законе.

    Так, его можно использовать для приобретения или строительства жилья, оплатить детям образование, отложить в накопительную часть пенсии или же потратить на покупку товаров (услуг) для ребенка-инвалида.

    В 2020 году женщины могут легально обналичить сертификат. Для этого нужно оформить ежемесячные выплаты, которые будут отчисляться на ребенка до 3 лет.

    В настоящее время правительство планирует решить вопрос о выдаче маткапитала на первого ребенка, а сумму сертификата за второго ребенка увеличить до 616 617 рублей для тех семей, кто не получал материнский капитал за первенца.

    Если семья воспользовалась капиталом при рождении первого ребенка, то за второго она получает второй материнский капитал — 150 000 руб. 

    Только для детей рожденных после 01.01.2020 года. Доплат в 150 000 за третьего не будет.

    К слову, в некоторых российских субъектах предусмотрена выдача собственных материнских сертификатов за рождение второго или третьего ребенка.

    Заявление на материнский капитал. Скачать. [14.69 KB]

    Ежемесячные детские пособия

    Кроме единовременных пособий, семьям с детьми гарантируются ежемесячные выплаты.

    Ежемесячное пособие

    Ежемесячное пособие на второго ребенка назначается точно также как и на первого, однако сумма выплат различается. 

    Если за первенца в 2020 году мать получает 4 852 рублей, то за второго и всех последующих детей пособие будет назначаться в размере 6 751,54 рублей для неработающих.

    Его выдача регламентируется Законом № 418 ФЗ от 28.12.20017 г. Для работающих женщин максимальный размер выплаты равен 27 984,66 рублей.

    Пособия им начисляются из расчета суммы зарплаты за два года, при этом перечисляется от нее лишь 40 %.

    Ежемесячные выплаты до 3 лет

    Выплаты до 3 лет или так называемые «путинские пособия» назначаются на основании Закона № 418-ФЗ.

    Причем выплаты назначаются исключительно на первого и второго ребенка, последующим детям они не выплачиваются.

    Кроме того, право на их получение возникает у семьи, имеющей среднедушевой доход меньше двукратного прожиточного минимума, установленного в регионе проживания. 

    Сам размер пособия, которое будет перечисляться семьям, соответствующим по критериям, равен одному прожиточному минимуму, утвержденному в субъекте их проживания (постоянной прописки). 

    К слову, если на первого ребенка выплаты финансируются из госбюджета, то на пособие при рождении второго ребенка будут использоваться средства материнского капитала.

    Таким образом, женщина, родившая второго ребенка, может обналичить часть средств маткапитала.

    Новое детское пособие от 3 до 7 лет

    Данное пособие до 7 лет будет назначаться всем семьям, чей доход на одного человека ниже прожиточного минимума.

    Возраст ребенка от 3 лет до 7 лет и 11 месяцев. Сумма пособия 5500 в 2020 году и примерно 11 000 рублей в 2021 году.

    Когда начнутся выплаты? После принятия закона в августе 2020 года. Но его начислят и выплатят и за начало года с января по июль 2020. Выплатят в августе из федерального бюджета.

    Из документов потребуется заявление, паспорта родителей, свидетельство о рождении и подтверждение доходов за последний год.

    Безработным не стоящим на бирже труда — пособия не выплачивают.

    Документы на пособия на второго ребенка в 2020.

    Как получить детские пособия на второго ребенка

    Оформление выплат на ребенка сопровождается подготовкой соответствующего пакета документов, в который в зависимости от вида пособия могут входить:

    • паспорт от заявителя;
    • свидетельство о рождении на ребенка, предварительно взятое в ЗАГСе;
    • справка по форме 24 также оформленная в ЗАГСе ;
    • справка из ЦЗН об отсутствии работы;
    • справка из ФСС о том, что пособие не назначалось;
    • трудовая;
    • свидетельство о браке (разводе)
    • свидетельство об установлении отцовства;
    • листок нетрудоспособности;
    • реквизиты банковского счета;
    • справка о составе семьи;
    • документ, подтверждающий права усыновителя;
    • справка, взятая в женской консультации; 
    • справка с учебы;
    • свидетельство о смерти матери, если маткапитал будет оформляться на отца.

    Вместе с собранными документами претендент на пособие обращается в соцзащиту по месту проживания. Там же пишется заявление с просьбой назначить выплаты.

    Не обязательно относить документы в соцзащиту лично, их можно передать через МФЦ или же направить ценным письмом с описью вложения. Для оформления маткапитала необходимо посетить МФЦ.

    После проверки всех документов, которая обычно длится 10 дней (а в случае с материнским сертификатом 15 дней), уполномоченный орган принимает решение о назначении выплат, о чем уведомляет заявителя, или же отказывает в пособиях.

    В случае отказа претендент, устранив недочеты, может передать документы вторично.

    Заявление на детское пособие. [45.00 KB]

    Обеспечить жильем детей при разводе: новый закон 2020.

    Заключение

    Таким образом, за рождение второго ребенка перечень государственных выплат несколько шире, чем при рождении первенца.

    Устанавливая дополнительные меры поддержки, государство стимулирует рождаемость в российских семьях.

    Из новых законов — закон об обеспечении жильём детей при разводе.

    Наталья Сергеевна Шереметева – главный редактор портала Права семей. Окончила бакалавриат Государственного Университета Управления г.Москва в 2000 году – специализация “Менеджмент”.

    Магистратура ГУУ в 2002г. – специализация “Юриспруденция”.

    Источник: https://pravasemei.ru/deti/posobie/na-vtorogo-rebenka/

    Что нужно знать о ежемесячном пособии по уходу за вторым ребенком до 1.5 лет – выплаты, размеры в 2018 году, расчет суммы, примеры

    Сколько платят по уходу за второго ребенка

    Рождение второго ребенка является основанием для назначения ежемесячной выплаты до достижения им полутора лет.

    В целом, правила вычисления аналогичны проводимым при появлении первого новорожденного, но есть ряд нюансов, которые нужно учитывать.

    к оглавлению ↑

    Кто получает?

    Прежде всего, нужно определиться, кто вправе получить пособие до 1.5 лет на ребенка как на второго в семье.

    Это может быть родитель (любой), бабушка, дедушка, опекун, усыновитель в следующих случаях:

    • появление второго малыша в семье, когда уже есть один;
    • одновременное рождение двойни, тройни.

    Важно, что рожденный считается вторым даже в том случае, если первый малыш умер.

    Если родитель, оформляющий отпуск по уходу до 1.5 лет и претендующий на ежемесячное пособие, лишен прав в отношении первого ребенка, то при рождении следующего он будет считаться не вторым, а первым.

    Если работник решит прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу на полный день, то право на ежемесячное пособие до 1.5 лет теряется.

    Совместителям также положен декретный отпуск в случае рождения второго ребенка, а также в некоторых случаях пособие до 1.5 лет — подробности здесь.

    к оглавлению ↑

    Как оформить?

    Процедура оформления проходит по стандартным правилам:

    1. Работник пишет заявление о назначении выплаты на ребенка, указывая, что он является вторым в семье;
    2. К заявлению прикладывается свидетельство о рождении всех детей: и первого, и второго;
    3. Также вторым родителем предоставляется справка о том, что он данный отпуск не оформляет и на ежемесячное пособие до 1.5 лет не претендует;
    4. Общий пакет документов сдается по месту работы или в УСЗН по прописке (работодатель выплачивает деньги трудоустроенным у них, соцзащита – безработным и ИП);
    5. Работодатель готовит приказ о назначении выплаты до 1.5 лет – на это отведено 10 дней (если документы сдавались в соцзащиту, то та также должна произвести начисление в десятидневный срок);
    6. Родитель ежемесячно получает назначенную выплату (работодатель проводит расчет пособия, соцзащита платит в минимальном размере, установленном для второго ребенка).

    к оглавлению ↑

    Если женщина находится в декрете с первым

    Особо можно выделить оформление отпуска по уходу за ребенком в том случае, когда женщина находится в декретном с первом.

    Особенность в том, что забеременев второй раз, гражданка вправе снова пойти на больничный по беременности и родам с выплатой соответствующего пособия. Пребывая в отпуске по уходу с первым, она не может оформить декрет со вторым, так как одновременное предоставление двух отпусков не допустимо.

    Поэтому возможны два пути.

    Первый:

    1. Прервать уход за первым малышом, подав соответствующее заявление.
    2. Оформить декрет по беременности со вторым, подав заявление и лист нетрудоспособности.
    3. Когда время больничного завершится, можно оформить ухода до 1.5 или 3 лет на обоих детей с выплатой ежемесячного пособия также на обоих.

    Второй:

    1. Не приостанавливать уход за первым и не оформлять больничный по беременности.
    2. Со дня рождения второго ребенка подать заявление на оформление ухода за ним и выплату ежемесячного пособия до 1.5 лет.

    Оба вариант возможны, в первом случае меньше бумажной волокиты, однако во втором женщина будет в более выгодном положении в финансовом плане.

    Размер оплаты больничного больше, чем ухода за малолетним, так как первый оплачивается из расчета 100% среднего заработка, а второй – только 40%.

    к оглавлению ↑

    Сколько платят в отпуске до 1.5 лет?

    Размер ежемесячной выплаты, предоставляемой на второго ребенка, зависит от следующих факторов:

    1. Работает ли официально заявитель – если трудится, то пособие до 1.5 лет рассчитывается, если нет – то платится в минимальном размере;
    2. Каким трудовым стажем располагает – если он меньше полугода, то платится минимальная сумма;
    3. Какой уровень дохода был в последние 2 года работы – если среднемесячный заработок меньше МРОТ, то пособие также равняется минимальному;
    4. Какой возраст первого ребенка – если младше 1.5 лет, то на него также платится ежемесячное пособие, суммарный размер выплаты не должен превышать среднемесячного заработка сотрудника, если старше 1.5 лет, то платится только на второго.

    Таким образом, сумма выплаты на второго ребенка рассчитывается только для официально работающих при условии, что стаж более полугода, а среднемесячный заработок больше МРОТ.

    В остальных случаях выплачиваемая сумма равна минимальной.

    к оглавлению ↑

    Минимальный размер 2018

    Минимальная выплата регулируется правительственным постановлением ежегодно, дата очередной индексации приходится на 1 февраля.

    Последняя индексация произошла с 1 февраля 2018 года, когда повысился размер пособия как на первого, так и на второго ребенка. При этом размер на второго заметно выше, чем на первого.

    С 01.02.2018 минимальная ежемесячная выплата на ребенка, родившегося вторым, составляет  6 284,65 руб.

    Его получают:

    • Все безработные;
    • Индивидуальные предприниматели;
    • Студенты;
    • Официально работающие при условии недостаточного стажа (до 6 месяцев) или низкого дохода (за месяц в среднем меньше МРОТ).

    к оглавлению ↑

    Максимальная выплата

    Законодатели не только установили нижнюю границу, ниже которой выплата за полный месяц быть не может, но и ограничили верхнее значение.

    То есть работники с высокими доходами будут получать не сумму, рассчитанную по заработку, а максимальное пособие.

    Его размер уже не устанавливается Правительством РФ, а рассчитывается в зависимости от установленных предельных баз по соцвзносам:

    • 2016г. – 718000;
    • 2017г. – 755000;
    • 2018г. – 815000.

    При расчете в 2018 году нужно брать значения для 2016 и 2017. То есть в случае, когда годовой доход 2016 равен или превышает 718000, а 2017 – 755000, размер пособия по уходу до 1.5 лет будет наибольшим.

    С 1 января 2018 года максимальный размер ежемесячной выплаты на второго ребенка составляет 24536,57 руб.

    Примечательно, что в отличие от нижней границы верхняя имеет одинаковое значение, независимо от очередности рождения ребенка. То есть на второго будут платить столько же, сколько и на первого.

    к оглавлению ↑

    В 2019 году

    Минимальные размеры ежемесячной выплаты на второго ребенка будут проиндексированы с 1 февраля 2019 года, при этом в период с 1 по 31 января 2019 года будут действовать суммы, установленные на 2018 год 6284,65 руб.

    Коэффициент, на который будет увеличен размер пособия, устанавливается Правительством РФ.

    То есть очередное повышение минимальной выплаты произойдет с 1 февраля 2019 года.

    Максимальное пособие на второго ребенка в 2019 году ограничено предельными базами для начисления страховых взносов, установленных для 2017 и 2018 года — 755000 и 815000 руб. соответственно.

    То есть максимально возможная сумма выплаты до 1.5 лет с 1 января 2019 года составит: 2150.68 руб. ((755000 + 815000)/730).

    к оглавлению ↑

    Расчет ежемесячной суммы

    Правила расчета пособия до 1.5 лет на второго малыша имеет ряд особенностей. Ниже представлена пошаговый алгоритм вычислений, а также приведены примеры расчетов для пояснения отдельных ситуаций.

    Пошаговая инструкция по расчету выплаты на второго ребенка:

    1. Установление периода, за который нужно рассчитать заработок – 2 года перед годом оформления ухода до 1.5 лет.
    2. Определить, нужна ли замена периода из п.1 данной инструкции. Поменять один или оба расчетных года можно, если на них приходится декрет с первым, замена проводится по заявлению сотрудницу в случае, если сумма выплаты от этого увеличится. Менять нужно на года, предшествующие первому декрету.
    3. Выявить дни, которые следует исключить из расчета – не учитываются больничные, уход за первым малышом, отсутствие без соцотчислений.
    4. Рассчитать количество дней расчетного периода – общее число дней за года минус неучитываемые дни.
    5. Сложить все заработки за расчетный период – за каждый год можно брать выплаты не более предельной базы по страховым взносам на ВНиМ, учитываются все те доходы, с которых работодатель отчислил взносы.
    6. Рассчитать среднедневной заработок – делится общий заработок из п.5 на число дней из п.4.
    7. Сравнить дневной заработок с минимальным, исчисленным из МРОТ – 311,97 руб. (9489*24/730). Если получилось менее, чем 311,97, то нужно платить ежемесячное минимальное пособие на второго ребенка = 6327,57. Если получилось больше, чем 311,97, то нужно проводить дальнейший расчет.
    8. Сравнить дневной заработок с максимальным, рассчитанным по предельным базам – 2017,81 руб. ((718000+755000)/730). Если получилось больше, чем 2017,81, то назначается максимальное пособие = 24536,57. Если получилось меньше, чем 2017,81, то расчет проводится далее.
    9. Если среднедневной заработок больше минимального и меньше максимального, то ежемесячное пособие до 1.5 лет на второго малыша считается как 40% * Дневной заработок * 30,4.

    Рекомендуем также прочитать: порядок расчета пособия за неполный месяц.

    https://www.youtube.com/watch?v=3PO16sE6Yjk

    к оглавлению ↑

    Примеры

    Ниже приведено два примера расчета ежемесячного размера пособия на второго ребенка. Важно помнить, что обязательно следует проводить сравнение дневного заработка работника с минимальным и максимальным ограничением, чтобы не заплатить меньше или больше дозволенного.

    ФСС проводит свои расчеты и возместит работодателю ровно столько, сколько положено. Если работодатель насчитает больше положенного, то излишек придется платить за свой счет.

    к оглавлению ↑

    С заменой лет

    Источник: https://rabotnika.ru/posobie-po-uxodu-za-vtorym-rebenkom/

    Юрист-консультант
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: